CARRIÈRES

La force des employés de Fastenal

Quel est l’« ingrédient secret » qui a permis à Fastenal de passer d’un magasin de fixations de petite ville à l’une des entreprises les plus dynamiques et innovantes au monde ? La plupart des collaborateurs de Fastenal diraient que c’est notre culture, notamment notre engagement profond en faveur de la formation, de la décentralisation du processus décisionnel et de la promotion interne.

NOUS RECHERCHONS DES PERSONNES FORMIDABLES REJOIGNEZ L’ÉQUIPE BLEUE

#ImagineYourselfInBlue

Plus de 95 % de nos managers actuels ont été promus en interne.

Développez vos compétences avec la Fastenal School of Business

Rejoignez-nous pour voyager à l’étranger dans le cadre de réunions d’affaires, de salons et de séminaires de formation.

Fastenal est un employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi.

Nous sommes là où vous êtes. 16 pays européens sont en bleu.

Croissance exponentielle en Europe : de 1 site à plus de 80 sites en 19 ans.

Une équipe formidable composée de personnes formidables

Nous repeignons l’Europe en BLEU. Vous voulez nous rejoindre ? Contactez-nous dès aujourd’hui pour changer d’avenir et booster votre carrière en intégrant la Blue Team.

 

 

Valeurs culturelles

Nos meilleurs collaborateurs appliquent les valeurs culturelles suivantes dans leur vie et au travail :

Intégrité

Notre culture de la décentralisation ne pourrait exister sans une certaine intégrité à chaque niveau de l’entreprise : des personnes qui n’ont pas besoin de règles complexes et d’une supervision constante pour faire ce qui est juste.

Innovation

Nous sommes convaincus que les meilleures idées proviennent des personnes les plus proches du client ou du processus. Vous recherchez une entreprise qui soit à l’écoute de vos idées et qui les apprécie à leur juste valeur ? Nous sommes là.

Ambition

Notre ambition et notre capacité à dépasser nos concurrents constituent un atout pour nos clients, stimulent la croissance de notre entreprise et nous ouvrent des perspectives nouvelles.

Travail d’équipe

Notre réussite tient au fait que nous nous entourons de talents, que nous épaulons nos collaborateurs et que nous nous surpassons jour après jour.

Logements

Pour obtenir de l’aide concernant des problèmes de santé ou un handicap, veuillez contacter le responsable du recrutement mentionné dans l’offre d’emploi.

Employeur souscrivant au principe de l’égalité d’accès à l’emploi

Minorités / Femmes / Anciens combattants / Handicapés / Orientation sexuelle / Identité de genre

Politique en matière d’égalité des chances et d’accès à l’emploi

Fastenal s’engage en faveur de l’équité en matière d’accès à l’emploi Politique en matière d’équité d’accès à l’emploi Plan d’accessibilité pluriannuel
Fastenal s’engage en faveur de l’équité en matière d’accès à l’emploi